Cadre Technique H/F - Esat Entre Cher et Loire

CADRE TECHNIQUE F/H Etablissement : Entreprise Adaptée PEP18

Qualification : Titulaire d'une qualification minimum de niveau 5

Grille de classification : Cadre classe 3-niv III Annexe 6 de la CCNT du 15/03/1966
Temps de travail : Forfait jour
Durée si mobilité temporaire : /
Rémunération mensuelle brute de base (hors ancienneté) : 2910 € (dont 238€ prime « Ségur »)

FONCTIONS PRINCIPALES :
Il est responsable et coordonne l'ensemble des activités de production de son secteur. Il assure l'interface avec le client de son secteur, propose des solutions adaptées à leurs besoins, élabore des devis jusqu'à la facturation.
- Elabore et valide les plans de charge et les plannings
- Contrôle le travail réalisé qualité, coût, délai
- Propose des solutions d'amélioration de la production avec le responsable
- Utilise des outils favorisant le suivi de la production avec le responsable production
- Identifie et analyse les dysfonctionnements
- Etablit des relations de confiance avec les donneurs d'ordres
- Contrôle l'application des règles d'hygiène et sécurité
- S'assure de la continuité du flux de production (disponibilité des pièces, approvisionnement des matières premières...)
- S'assure du respect des procédures
- Veille à la bonne tenue des ateliers, rangement, organisation etc.

SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE :
- Savoir conduire un échange commercial, relation, stratégie de négociation.
- Gestion globale de la production
- Management d'équipe
- Utilisation outil informatique

SAVOIR-ETRE :
- Être capable de traiter et d'alerter lors de situations d'urgence
- Être un bon communicant
- Être capable de se rendre rapidement disponible
- Être fédérateur
- Savoir faire preuve de confidentialité
- Être polyvalent

Date limite de dépôt des candidatures : 30/05/2026

Date prévisible de prise de fonction : dès que possible

Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser par mail à :
Monsieur SOUCHET Martial ou M. ESSALHI Nordine
Directeur Entreprise Adaptée / Directeur ESAT
****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

• Management d'équipe