Les missions du poste

Intitulé du poste

Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (H/F)

Conditions d'accès (exigences impératives)

Certificat National de Compétence MJPM (CNC MJPM) OBLIGATOIRE
ou Licence professionnelle Protection Juridique des Personnes Majeures (L3 PJPM)
Expérience préalable en service MJPM exigée

Toute candidature ne répondant pas à ces critères ne pourra être étudiée.

Contrat
CDD à temps partiel évolutif en CDI à temps plein
Prise de poste : dès que possible
Lieu : Vierzon (18)

Missions principales

Dans le cadre des mesures confiées par le juge, vous :
Exercez les mesures de protection dans le respect des droits fondamentaux, de la dignité et de l'autonomie des personnes protégées
Assurez l'accompagnement administratif, budgétaire, patrimonial et social des majeurs protégés
Réalisez les démarches auprès des organismes sociaux, médicaux, bancaires et administratifs
Élaborez et transmettez les comptes rendus de gestion et rapports au juge des contentieux de la protection
Développez un travail partenarial avec les familles, établissements de santé et acteurs du secteur médico-social

Profil recherché
Maîtrise du cadre juridique de la protection des majeurs
Rigueur, organisation et autonomie
Qualités relationnelles, sens de l'écoute et posture professionnelle adaptée
Capacité à travailler en équipe et en réseau

Conditions d'exercice
Temps partiel : 19h30 hebdomadaires
Organisation du temps de travail :
3 jours par semaine : 8h30-12h30 / 13h00-16h30
Jours de RTT proratisés : 11,5 jours par an
Rémunération selon Convention Collective Nationale 66
Déplacements réguliers (permis B indispensable)

Expérience
Expérience obligatoire : 1 à 3 ans sur un poste équivalent

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Certificat national de compétence de mandataire judiciaire à la protection des majeurs mention mesure judiciaire à la protection des majeurs,Evaluation des besoins des majeurs,Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches,Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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